Курс
"HR-менеджер с нуля"
Вы узнаете о направлениях работы HR-специалиста. Разберётесь в рекрутменте, адаптации сотрудников, внутренних коммуникациях и HR-аналитике.
Освоите новую профессию с нуля и сможете претендовать на позицию HR-менеджера.
О курсе
Полезные навыки и материалы
Итоговые навыки
- Заниматься рекрутментом Научитесь подбирать кандидатов и помогать им с адаптацией. Поймёте, как написать продающее объявление о вакансии и провести собеседование.
- Организовывать систему обучения Изучите основы методологии и педагогического дизайна. Научитесь создавать программы обучения, опираясь на тренды и современные инструменты.
- Пользоваться HR-аналитикой Научитесь собирать данные, исследовать их и визуализировать с помощью популярных программ. Сможете эффективно решать HR-задачи с опорой на цифры и факты.
- Разбираться в трудовом кодексе Изучите основы трудового законодательства и минимизируете риски при работе с персоналом.
- Оценивать HR-бренд Научитесь оценивать имидж компании как работодателя. Сможете сделать бренд привлекательным для бывших, текущих и потенциальных сотрудников.
Программа курса
1.1 Введение .
1.2 Функциональные направления HR-профессий .
1.3 Для чего бизнесу HR. Части 1 и 2 .
1.4 Тренды и digital-инструменты в HR .
1.5 Рекрутмент. Части 1–3 .
1.6 Бонус-модуль: Рекрутмент в IT .
1.7 Управление изменениями .
1.8 HR-аналитика .
1.9 Адаптация .
1.10 Обучение и развитие персонала .
1.11 HR-Admin .
1.12 Внутренние коммуникации. HR-брендинг .
1.13 Оценка и развитие персонала .
1.14 Корпоративная культура .
1.15 Экологичность как элемент корпоративной культуры .
1.16 Финансы для HR .
1.17 Exit management: увольнение сотрудников .
1.18 Exit-интервью .
Школы
Skillbox
Skillbox – один из лидеров российского рынка онлайн-образования.
